2018年第1期薪酬设计/绩效考核训练营完美收官

    3月19-20日、24-25日，2018年第1期水木知行薪酬设计/绩效考核训练营圆满结束，此次4天的课程给大家留下了难忘的印象。参加本次课程的学员是来自全国各地二十几家企业的30多为资深HR从业者、企业高层管理人员。本次课程帮助学员理清了思路，理念、工具、方法得到了同步提升，收获巨大！





    授课过程：实际案例研讨！关键事项剖析！辅导技能提升！解决实际问题！




        课程最后，赵国军老师为各位学员颁发了结业证书。


学员评价

学员评价：系统认识绩效管理理论知识、工具、方法，通过老师的帮助，学会了选择性使用方法工具，也对绩效管理尤其是考核环节的操作方法，具有很强的指导性。

综合评价：满意。

评价：听过很多薪酬绩效课程，感觉水木知行的课程实用性更强，案例水平更高一些，老师的讲课方法更容易接收，从案例的讲解中可以对照自己组织的情况进行比对，收获颇丰。

评价：课程专业性强，案例实操性较好，希望可以多开几天的课程。





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